期权118有用吗（公司期权有用吗）

公司期权对员工来说，就像一张未来财富的门票。具体来说，公司给予员工的期权，实际上是一种激励方式，让员工知道只要努力工作，就有可能获得公司的奖励。这份奖励，就是未来可以以特定价格购买公司股票的权利。假设公司业绩上升，股价大涨，员工持有的期权就会增值，从而带来丰厚的收益。

关于你提到的股权激励赔了的问题，首先要明确的是，期权和股票是不同的。公司给予的期权数量、行权价格以及有效期等条件都会影响期权的价值。如果你购买的期权未能实现预期收益，确实可能面临损失。但这并不意味着公司给予的1万期权就没有价值。这需要具体分析期权的条款和公司的前景来判断其价值。

那么在公司被卖的情况下，期权怎么办呢？公司被收购或出售时，期权的处理方式会在收购协议或相关条款中明确。可能会有以下几种情况：一是期权作废，二是以新的方式重新计算期权价值，三是将期权转移给新公司。具体情况需要看具体的协议和规定。

关于期权性风险，主要是指利率变动或其他因素导致期权的价值发生变化的风险。对于银行或其他金融机构来说，这种风险是存在的。例如利率的变动可能会影响存款人或借款人的决策，从而对银行产生影响。对于期权交易者来说，也需要了解和防范这种风险。

至于期权交易的特点和风险，主要有以下几点：首先是其非线性的损益结构，这使得期权在风险管理、组合投资方面具有明显的优势；其次是买卖双方的权利义务不同，导致双方面临的风险状况不同；最后是期权交易的风险有限，但亏损比例可能达到100%，需要交易者谨慎操作。

公司的期权是对员工的一种重要激励方式，但具体价值需要看具体情况。在进行期权交易时，需要充分了解其特点和风险，谨慎操作。